PMI日本支部: まわるリモートチームのマネジメント術 (6/18)

[ PMI日本支部: まわるリモートチームのマネジメント術 2021年6月度月例セミナー (6/18) ]

まわるリモートチームのマネジメント術
〜リモートファーストのすすめ

2021年6月度月例セミナー

[日時]
2021年 6月18日（金） 14:00 – 17:00(13:30 ログイン開始)

講演の主旨

コロナ禍によりリモートワーク経験者はかなり増え、今後ますます多様な働き方の対応が求められることになります。ここで大事なのは「リモートファースト」の考え方です。リモートワークに対応した仕事の進め方であれば、オフィスでの対面の仕事もうまくいきます。本セミナーでは、リモートチームの中で働く上で押さえておきたいポイントをあらためてわかりやすくご紹介いただきます。

講演の概要

業界や職種、地域などによって差はありますが、コロナ禍においてテレワークを導入する企業が急増したことでリモートワーク経験者は急増し、今後ますます多様な働き方への対応が求められることとなります。例えば、子どもの看病や、家族の介護、通院などでオフィスに出社できない、あるいは同じ時間帯に働けないメンバーともうまく仕事を進めていかなければなりません。リモートネイティブといわれる人たちとも一緒に仕事をする機会も増えていくことでしょう。

ここで、大事なのは「リモートファースト」の考え方です。まわりの環境や仕事の仕方が大きく変わってきているため、これまでの対面での仕事の進め方ややり方にこだわっていると、なかなかうまくいきません。リモートワークという手段をとるか否かは、仕事内容や状況によって変わってきますが、リモートワークに対応した仕事の進め方であれば、オフィスでの対面の仕事もうまくいきます。

そこで、ここではあらためて、リモートチームで働くための心得、協同作業の進め方や考え方など基礎的なことを丁寧に紹介していきます。

プログラム

リモートで仕事をする時代がやってきた
リモートチームで働くためのマインドセット
リモートチームのコミュニケーション術
リモートチームのマネジメント
リモートワークの落とし穴にハマらないワークスタイル
リモート時代の組織づくり
アップデートして、チャンスを掴む

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